Om Recall
Brambles är ett stort globalt supporttjänstföretag som under 1999 sammanförde ett världsomfattande nätverk av dokumenthanteringsföretag under det gemensamma namnet Recall. Idag har Recall mer än 4 500 anställda i över 20 länder och erbjuder cirka 80 000 kunder de fördelar som det innebär att arbeta med ett företag som är marknadsledande inom sitt område.
Recall har förtjänat sitt rykte genom att hjälpa företag att på ett säkert sätt hantera och skydda sin information under hela livscykeln. Recall är ett tjänsteföretag och sätter alltid kunderna i första rummet. Varje process, varje procedur och varje lösning planeras med kunden i åtanke.
För att förvissa oss om att våra kunder är nöjda med vårt arbete mäter vi (på samtliga nivåer och platser) allt vi gör baserat på fyra kriterier: konsekvens, noggrannhet, tillförlitlighet och effektivitet. Vi kallar detta system för C.A.R.E. (efter de engelska initialerna) och förstärker ytterligare med ett löfte som vi kallar Perfect Order.
Perfect Order är Recalls satsning på att varje gång leverera rätt artiklar till rätt person vid rätt tidpunkt. Varje anställd hos Recall över hela världen känner ett engagemang för detta löfte och personalens insatser utvärderas och belönas med detta i åtanke. Varje jobb utvärderas enligt våra resultat när det gäller arbete och effektivitet. Och vi tar på oss ansvaret att redovisa resultatet genom månadsrapporter som skickas till kunden.
Eftersom vi är övertygade om att de bästa verktygen ska användas i alla våra processer tillämpar Recall Six Sigma-metoder, resurssnålt tänkande och projektledningstekniker för att fastställa, utvärdera och förbättra företagets verksamhet för att garantera förutsägbarhet och effektivitet i allt vårt arbete.
Genom att implementera dessa och liknande beprövade arbetsmetoder i vår verksamhet världen över kan Recall uppfylla de högst ställda kraven i fråga om service och utförande för varje kund, vid varje tillfälle.
-------------------------------
På Recall uppfyller vi även vårt engagemang för kunderna genom att försäkra säkerheten och välbefinnandet för våra anställda och de samhällen vi är verksamma i.
På Recall anser vi att det är en grundläggande rättighet att vara trygg och säker på sin arbetsplats och att man efter dagens slut kan återvända hem till sin familj i lika gott skick som man på morgonen lämnade hemmet. Vi anser också att de samhällen vi verkar i ska kunna ställa krav på att Recall tar ett socialt ansvar för miljön. För att åstadkomma detta har Recall skapat en ”Zero Harm” policy som lyfter fram ”noll skador och noll miljöförstöring”, som en given del av vår verksamhet. För att nå våra ”Zero Harm” mål, tillhandahåller vi branschens bästa träning inom säkerhet, hälsa och miljö för våra anställda.
-------------------------------
En annan kärnkomponent i Recalls kundcentrerade metod är självklart vår personal.
Genom att vi anställer de bästa personerna för varje arbete innebär det att bästa möjliga arbete utförs.
Recall rekryterar dem som sätter värde på kvalitet, integritet och innovation. Vi söker personer som uppskattar samarbete, erfarenhet och teknik.
Klicka här om du vill läsa mer om vår företagsledning. Gå till sidan Arbeta hos oss om du vill läsa om lediga platser hos Recall.